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2017年租赁人员招聘公告(十一)

发布者: 雷翊 发布日期: 2017-08-25 浏览次数:

一、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍,坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策;

(二)遵纪守法,品行端正,团结同志,廉洁奉公;具有良好的组织、沟通能力及团队精神,爱岗敬业,责任心强,能独立完成任务;工作积极主动,有较强服务意识;

(三)硕士及以上毕业生年龄原则上不超过35周岁;

(四)身心健康;

(五)具有应急时加班的条件;

(六)具备招聘岗位的其他招聘条件。

二、招聘岗位、岗位职责及具体条件

岗位名称

人数

学历

学位

所学专业

岗位职责

其他招聘条件

《园艺研究》编辑部编辑

1

研究生

硕士

园艺学、农学、理学

    处理网上投稿系统中的稿件初步审校、稿件分配、同行评审、编辑加工、出版等工作;与作者、外审专家、副主编、自然出版集团等进行沟通协调,解决投审稿和出版过程中的所有问题,保证文章质量与出版进度;协助组织与期刊有关的活动,如园艺研究大会和培训等;日常管理工作,包括财务报销、办公用品订购、档案整理等;完成交办的其他工作。

    具有分子生物学、基因组学的学习背景;拥有一定的国际英文学术期刊工作经验者优先;流利的英语听说读写能力,英语六级;优秀的人际沟通技巧和礼仪;强烈的学习欲望,乐于接受新的知识和想法,有创意,同时能够脚踏实地,耐心仔细地工作;熟练操作Office软件,包括但不限于Word,PowerPoint,Excel和Outlook;具有较高的审美水平,熟练操作Photoshop,AI等软件,能独立设计制作各类优秀的宣传资料。

 

三、用人形式

人员租赁 

四、有关待遇

按江苏省人才市场和学校有关规定执行。 

五、招聘程序

(一)报名申请

1、有意应聘并符合条件者,请将个人简历、学历学位证书扫描件发至聘用管理科邮箱:pyglk@njau.edu.cn,邮件主题应为:姓名+岗位名称。

2、报名截止时间:2017年9月10日17点。

(二)考核

用人单位通过材料审查、笔试或技能测试等方式,确定人选推荐到学校。校人事处组织公开面试考核,确定拟聘人员。

(三)公示

面试通过的拟聘人员,在校园网上进行公示,公示期为7天。

(四)接收手续

公示无异议者,按照“租赁人员入校手续”办理后续相关手续。

六、联系方式

联系电话:025-84395361

联系人:雷翊 

    

 

 

                                  南京农业大学人事处 

                                   2017年8月25日