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时间:2023-12-12 14:18:41
1、为了更好地发挥博士后制度在培养高层次创新型青年人才的重要作用,落实人才强国、创新驱动发展、乡村振兴等国家战略目标,推动农业科学领域前沿技术理论的学术交流,促进相关领域博士后快速成长。经研究,决定举办第五届南京农业大学钟山博士后青年学者论坛。现将有关事宜通知如下: 一、论坛主题 本次论坛的主题为“绿色农业发展,助力乡村振兴” 二、邀请人员 本次论坛诚挚邀请相关领域专家、优秀青年学者、博士后、相关
时间:2023-12-08 11:05:19
2、根据《省人力资源社会保障厅关于开展江苏省卓越博士后计划经费评估检查工作的通知》(苏人社函[2023]416号)文件精神,为加强省财政资金使用监管,提高资金使用效益,更好促进省卓越博士后计划实施。经研究,决定对2022年度省卓越博士后计划第二批和2023年度省卓越博士后计划第一批财政资助经费使用情况进行评估检查。请入选2022年及2023年江苏省卓越博士后计划的各位博士后于2023年12月8日
时间:2024-01-12 09:45:53
3、根据《省人力资源社会保障厅关于开展2024年度江苏省卓越博士后计划申报工作的通知》(苏人社函[2024]6号)文件精神,为推进博士后科研成果与企业需求深入对接,激发博士后创新潜能,释放博士后创新潜能,释放博士后创业活力,推进“卡脖子”关键技术难题破解与博士后科研成果转化,围绕新型电力和新能源装备、工程机械和农业机械、物联网、高端新材料、高端纺织、生物医药、新型医疗器械、集成电路与新型显示、信息
时间:2017-01-19 15:40:28
4、办理事项  受理科室  具体流程   人员招聘 引进高层次人才工作流程 人才科(行政楼A203) 查看 教学科研岗人员招聘流程 聘用管理科(行政楼A202) 查看 非教学科研岗人员招聘流程 聘用管理科(行政楼A202) 查看   人员接收 应届毕业生接收流程(进编) 聘用管理科(行政楼A202) 查看 调动人员接收流程(进编) 聘用管理科(行政楼A202) 查看 留学回国人员接收流程(进编
时间:2022-11-24 14:50:22
5、11月24日上午,人力资源部(人才办)在金陵研究院二楼召开了人事人才工作推进会,各学院院长、人事秘书参加会议。会议由人力资源部部长、人才办主任邹建文主持。 会议说明了职称评聘、KPI指标完善、定岗定编等工作相关事宜,与各学院参会代表进行了充分探讨,共同推动学校人事人才工作迈上新台阶。
时间:2023-12-29 21:47:57
6、                  12月26-27日,第五届南京农业大学钟山博士后青年学者学术论坛在学校翰苑学术交流中心成功举行。南京农业大学副校长朱艳在开幕式上致辞,来自东南大学、山西农业大学、扬州大学、江南大学、江苏大学等全国各高校和科研单位的170位博士后、学校各学院领导和特邀专家参加了开幕式。开幕式由人力资源处处长、人才办主任邹建文主持。         副校长朱艳在致辞中指出本次论坛
时间:2023-12-28 08:45:43
7、12月27日上午,南京农业大学2023年绩效津贴发放启动会在图书馆报告厅举行。南京农业大学人力资源处处长邹建文、教务处处长曹爱忠、校团委书记谭智赟及各学院领导、教师代表参与本次启动会。陈志亮主持本场会议。 会议伊始,邹建文就国家经济形势、学校经济形势以及学校绩效总量控制的大背景做了简要概述,并阐述了KPI设置的必要性。他强调,绩效优化要坚持“一个标准,通盘考虑”的原则,保证总量适度。他对绩效构成
时间:2024-01-02 11:10:40
8、    12月28日,学校召开全校人才队伍建设交流会。校长陈发棣、副校长朱艳和各学院院长、各职能部门相关负责领导同志出席会议。     陈发棣肯定了各学院在团队建设、人才引进和培育等方面的积极思考和举措,同时指出了学院发展的三个关键:院长和学科带头人是否重视人才、有什么样的人才团队、有没有风清气正的生态。陈发棣对各学院做好人才工作提出了五个具体要求:一是要主动出击、主动物色,根据学科发展需要
时间:2024-01-16 08:27:46
9、根据《全国博士后管委会办公室 中国博士后科学基金会关于印发2023年度国家资助博士后研究人员计划(B档、C档)获选结果的通知》(博管办[2023]135号)文件精神,全国博士后管委会办公室、中国博士后科学基金会组织开展的2023年度国家资助博士后研究人员计划(B档、C档)的申报和评审工作,我校16位博士后喜获首批国家资助博士后研究员计划资助,获资助率为80%,获资助人数位居全国农林高校前列
时间:2024-01-12 15:22:40
10、各学院:      为贯彻落实党的二十大和中央、省委人才工作会议精神,努力培养造就更多青年科技人才,奋力推进新时代人才强省建设,根据《省人力资源社会保障厅关于开展2024年度江苏省卓越博士后计划申报工作的通知》(苏人社函[2024]6号)文件精神,现就做好2024年度江苏省卓越博士后计划(以下简称“卓博计划”)申报工作有关事项通知如下: 一、项目内容:     “卓博计划”是聚焦重点领域、重大
时间:2024-02-05 15:24:37
11、各博士后流动站、在站博士后研究人员:  根据《关于发布<中国博士后科学基金资助指南(2024年度)>的通知》,现将我校申报2024年中国博士后科学基金面上资助项目(第75批)的有关事宜通知如下: 一、基金申报解读: 1.2024年中国博士后科学基金面上资助额度标准: 面上资助不再划分一等资助、二等资助。自然科学资助标准为 8万元。社会科学资助标准为 5万元。 对从事基础研究的博士后研究人员适当
时间:2024-02-06 09:31:04
12、各流动站,在站博士后研究人员:  根据《中国博士后科学基金资助指南(2024年度)》,现将我校申报中国博士后科学基金第17批特别资助的有关事宜通知如下: 一、基金申报解读: 1.特别资助项目: 特别资助是为激励在站博士后研究人员增强创新能力,对表现优秀的博士后研究人员实施的资助。2024年资助人数约1200人,资助标准为自然科学18万元,社会科学15万元。 设站单位可推荐人数按照在站博士后
时间:2024-01-26 11:20:34
13、各学院、各单位: 国家留学基金管理委员会(以下简称国家留学基金委)2024年将继续选拔高级研究学者、访问学者、博士后赴国外从事访问交流或博士后研究,由于该项目2024年相关工作通知暂未发布,为方便我校教师提前准备相关申报材料,现将有关事项预通知如下: 一、选派计划 1.留学期限:高级研究学者,留学期限为3-6个月;访问学者,留学期限为3-12个月;博士后,留学期限为6-24个月。 2.留学资格
时间:2022-03-31 00:00:00
14、南京农业大学招聘系统使用手册 1. 系统登录 点击登录按钮。可选择手机号登录,或者点击邮箱登录,注册账号登录 2.我的简历 简历展示的是核心简历库,每申请一个岗位都会存在一份静态历史简历,而我的简历存放的是最后提交的最新简历; 因为核心简历是存放所有种类简历的合集,所以当应聘者提交了不同种类的岗位申请后,我的简历会出现种类选择,便于展示不种类的简历信息; 退回的简历信息是提交时封存的历史简历
时间:2024-07-16 16:05:12
15、各学院:   根据《人力资源社会保障部办公厅关于确定2024年专家人才服务基层活动和专家服务基地的通知》(人社厅函〔2024〕44号)要求,拟于8月中旬赴广东省江门市组织开展博士后科技服务团,为当地发展提供科技和人才服务。请各学院积极组织相关领域的博士后研究人员(在职博士后和全职博士后)和博士后合作导师参加。 一、服务内容 对相关地区农业、食品工程等领域提供技术指导、合作攻关、科研成果转化
时间:2024-07-16 16:10:52
16、各学院:  根据《人力资源社会保障部办公厅关于确定2024年专家人才服务基层活动和专家服务基地的通知》(人社厅函〔2024〕44号)要求,拟于8月20-23日赴黑龙江省牡丹江市组织开展博士后科技服务团,为当地发展提供科技和人才服务。请各学院积极组织相关领域的博士后研究人员(在职博士后和全职博士后)和博士后合作导师参加。 一、服务内容 对相关地区农业、食品、畜牧养殖、电子商务等领域提供技术指导
时间:2024-07-09 09:44:34
17、根据全国博士后管委会《全国博士后管委会办公室关于2024年度博士后创新人才支持计划获选结果的通知》(博管办[2024]89号)文件精神,全国博士后管委会办公室、中国博士后科学基金会组织开展的2024年度博士后创新人才支持计划(以下简称“博新计划”)的申报和评审工作,共计1000人进入会议评审阶段,最终确定了500名获选人员。我校钟山青年研究员高浩力、柳旭喜获2024年度“博新计划”资助,具体资助
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