1月23日上午，人力资源处退休老同志座谈会在滨江校区行政楼A218召开。曾在人力资源处工作多年的退休老同志们受邀重返校园，共叙情谊，见证发展。处领导班子全体成员、各科室负责人及部分在职员工代表参加会议。座谈会由人力资源处处长吴巨友主持。

       吴巨友首先代表人力资源处向各位老领导、老同事表示热烈的欢迎和衷心的感谢。随后，吴巨友从人才引育成效、师资队伍建设、人事制度改革、教职工管理服务等方面详细汇报了人力资源处2025年度主要工作和取得的成绩，并强调这些成绩的取得，离不开老同志们打下的坚实基础和一贯的关心支持。

      在交流环节，老同志们深情回顾了在人力资源处工作的难忘经历，畅谈了对学校及部门近年来发展变化的由衷欣喜，并对当前学校人事人才工作的创新思路与取得的阶段性成果给予了充分肯定。同时，老同志们结合自身丰富的实践经验，围绕进一步深化人才发展体制机制、提升管理服务效能等方面，提出了多项具有建设性的意见和建议，饱含对未来发展的殷切期盼与深厚感情。

      与会领导班子成员及各科负责人结合自身工作，分享了体会与感想，并对老同志们付出的心血和积累的宝贵经验表达了崇高敬意。

      吴巨友在总结讲话中表示，人力资源处将认真梳理、深入研究老同志们提出的意见建议，并将其切实转化为改进工作、推动发展的具体举措。衷心希望老同志们常回“家”看看，一如既往地关心、支持人力资源处的工作，为学校事业发展继续贡献智慧与力量。

      会前，老同志们还集体参观了学校办学成果展，深入了解学校事业发展进程与最新成就。