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时间：2019-01-03 17:10:22
1、各相关学院： 为进一步加强学校引进人才的管理工作，现将我校兼职教授2018年到岗情况的核查工作通知如下： 一、核查对象 核查对象为我校引进的在职在岗兼职教授。 二、核查内容 1.2018年到岗具体天数，本次统计期限为2018.1.1-2018.12.31； 2.2018年到岗具体工作内容，详见附件《2018年到岗情况明细表》。 三、核查相关要求 1.请各相关学院及时通知本单位兼职引进教授填写
时间：2019-01-09 15:28:06
2、一、招聘条件 （一）具有中华人民共和国国籍，坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策； （二）遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公；具有良好的组织、沟通能力及团队精神，爱岗敬业，责任心强，能独立完成任务；工作积极主动，有较强服务意识； （三）硕士及以上毕业生年龄原则上不超过35周岁； （四）身心健康； （五）具有应急时加班的条件； （六）具备招聘岗位的其他招聘条件。 二、招聘岗位、岗位职责
时间：2019-01-15 11:26:00
3、 我校于2018年11月22日对外发布的《2018年人才派遣人员招聘公告（二十）》公开招聘人才派遣人员，学校经相应的考核程序，拟聘以下人才派遣人员到相应岗位工作，现将基本情况公示: 姓名 性别 出生年月 学历 学位 学校 所学专业 拟聘岗位 负责人 张楠楠 女 1988-06 本科 学士 南京农业大学 工业设计 园艺学院梨工程研究中心科辅 张绍铃 如对上述人选存在疑问，可从
时间：2019-01-28 09:32:49
4、一、招聘岗位及人数 2019年我校面向校内外招聘专职辅导员18名，其中本科生辅导员13人（卫岗校区11人，浦口校区2人），研究生辅导员5人（均为卫岗校区）。 二、应聘条件 （一）辅导员应聘基本条件 1、具有研究生学历、硕士及以上学位，本科及研究生毕业于国内外知名高校； 2、中共党员，政治立场坚定，奉献精神强；热爱学生和学生工作，具有健康的体魄和良好的心理素质，适合辅导员工作需要； 3、在校
时间：2019-01-28 16:52:58
5、我校于2018年11月14日对外发布《新校区建设指挥部人员招聘公告》，公开招聘人才派遣人员4名。学校经相应的考核程序，拟聘以下人员到相应岗位工作，现将基本情况公示如下： 姓名 性别 出生年月 学历/学位 毕业学校 所学专业 资历/职称 拟聘岗位 杜顺元 男 1965-06 本科/学士 解放军后勤工程学院 建筑学 一级注册建筑师 高级工程师 新校区建设指挥部 设计总监 郑晓宇 女 1988-07
时间：2019-02-01 11:17:02
6、 各流动站，在站博士后研究人员： 根据《2019年博士后国（境）外交流项目申报指南》，现将我校申报2019年博士后国际交流计划引进项目（第一批次）的有关事宜通知如下： 一、项目内容： 博士后国际交流计划引进项目资助优秀的外籍（境外）和留学博士来华（回国）在国内博士后设站单位从事博士后研究工作，为期2年。资助经费由全国博士后管理委员会和博士后设站单位共同承担，其中全国博士后管理委员会
时间：2019-05-29 13:58:16
7、各流动站，在站博士后研究人员： 根据《2019年博士后国（境）外交流项目申报指南》，现将我校申报2019年博士后国际交流计划学术交流项目的有关事宜通知如下： 一、项目内容： 博士后国际交流计划学术交流项目资助优秀在站博士后研究人员赴国（境）外开展学术交流活动。资助经费为每人3万元人民币，主要用于支付赴国（境）外开展学术交流活动的交通费、食宿费、会议费等。 2019
时间：2019-02-02 15:06:03
8、 各流动站，在站博士后研究人员： 根据《2019年博士后国（境）外交流项目申报指南》，现将我校申报2019年澳门青年学者计划的有关事宜通知如下： 一、项目内容： 澳门青年学者计划每年选派内地博士到澳门指定的培养单位，在合作导师指导下，在澳门优势专业领域开展博士后研究工作，为期两年。资助经费为每人36万元澳门元和30万元人民币，主要用于获选人员在澳门期间的生活开支、住房补贴、保险及往返
时间：2019-02-27 10:57:42
9、一、招聘条件 （一）具有中华人民共和国国籍，坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策； （二）遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公；具有良好的组织、沟通能力及团队精神，爱岗敬业，责任心强，能独立完成任务；工作积极主动，有较强服务意识； （三）学士毕业生年龄原则上不超过30周岁，硕士及以上毕业生年龄原则上不超过35周岁； （四）身心健康； （五）具有应急时加班的条件； （六）具备招聘岗位的其他
时间：2017-01-19 15:40:28
10、科室职责： 1、处内各科室之间的工作协调 2、起草工作计划、总结、规章制度等文稿 3、各类文件的接收、登记、传阅及管理 4、各类文书档案的收集、整理、立卷及归档 5、对外联络、来访接待、信访处理 6、印章管理，协助开具各类证明、介绍信等 7、人事处、人才办网站的开发、维护 8、固定资产登记处置、经费管理、会务安排、安全卫生等处内事务 9、全校教职工考勤工作 10、教职工退休审批相关工作 11
时间：2017-01-19 15:40:28
11、科室职责： 1、贯彻落实国家、地方和学校的薪酬福利和社会保障法律、规章、政策 2、薪酬管理研究，学校薪酬福利制度的设计、制定与实施 3、教职工薪酬标准核定、起薪、停薪、调薪 4、教学科研工作量核算和津贴包干管理 5、全校各类福利、津贴、加班费、补助等的审核发放 6、教职工社会保险的审核、缴纳及管理；伤残及工伤认定管理 7、抚恤金的核算、发放和丧葬费的核报 8、工人技术等级的认定申报和培训工作 9
时间：2019-03-04 11:15:26
12、一、招聘岗位及人数 国家大豆改良中心专职科研人员1名 二、招聘条件 （一）具有中华人民共和国国籍，坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策； （二）遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公；有良好的团队协作和敬业精神； （三）作物育种与栽培相关专业； （四）已取得研究生学历及硕士以上学位，国（境）外毕业生学历学位证书需经教育部学历学位认证；第一学历为全日制普通高等教育本科学历及学士学位； （五
时间：2019-03-04 14:00:24
13、各有关单位： 根据《中华人民共和国劳动合同法》和《南京农业大学人事代理人员管理暂行办法》等文件精神，决定开展合同到期非编人事代理人员的聘期考核及无固定期限合同续签等工作，现将具体事宜通知如下： 一、考核范围 本次聘期考核和合同续签的对象为：2013年进校、第二次合同约定的聘用时间于2019年12月31日前结束的非编人事代理人员。 二、考核内容 聘期考核是非编人事代理人员聘用与管理的重要环节，各有
时间：2019-03-04 15:26:28
14、各有关单位： 为加强我校人才派遣人员聘用合同的规范管理，根据《中华人民共和国劳动合同法》、江苏省人才市场及学校的有关规定，现将人才派遣人员合同到期考核、续聘、解聘等事项通知如下： 一、合同期满考核： （一）本学期合同到期人才派遣人员对聘期内工作进行认真总结，并填写《南京农业大学人才派遣人员合同期满考核表》，在用人单位范围内进行述职。 （二）各用人单位组成考核小组，对合同到期人员聘期内的工作表现
时间：2019-03-04 11:26:56
15、南京农业大学非编人事代理人员合同期满考核表（无固定期限）
时间：2019-03-06 14:29:15
16、一、招聘条件 （一）具有中华人民共和国国籍，坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策； （二）遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公；具有良好的组织、沟通能力及团队精神，爱岗敬业，责任心强，能独立完成任务；工作积极主动，有较强服务意识； （三）学士毕业生年龄原则上不超过30周岁，硕士及以上毕业生年龄原则上不超过35周岁； （四）身心健康； （五）具有应急时加班的条件； （六）具备招聘岗位的其他
时间：2019-03-15 10:31:13
17、南京农业大学是一所以农业和生命科学为优势和特色，农、理、经、管、工、文、法学多学科协调发展的教育部直属全国重点大学，是国家“211工程”重点建设大学、“985优势学科创新平台”和“双一流”一流学科建设高校，在全国高校第四轮学科评估中获得4个A+。 2019年，学校继续以“双一流”建设为引领，创新引才模式，海选与精准招聘相结合，多措并举，招贤纳士，着力引进青年拔尖人才，打造学术研究人才“特区
时间：2019-03-25 15:13:45
18、各学院、各单位： 根据《省人力资源社会保障厅关于做好2019年全省机关事业单位工勤技能岗位技师考评工作的通知》（苏人社发〔2019〕63号）精神，结合《南京农业大学工人技师评聘工作暂行规定》和《南京农业大学工勤技能岗位设置管理暂行办法》，现将2019年我校工人技师评聘工作有关事项通知如下： 一、申报工种 2019年技师考评工种包括：服务、建设、机电、交通、水利、农业农村、教育体育、卫生、新闻出版
时间：2019-03-25 15:25:50
19、各学院、各单位： 根据《省人力资源和社会保障厅关于做好2019年全省机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核工作的通知》（苏人社发[2019]97号）精神，现将我校2019年工勤技能岗位技术等级考核工作有关事项通知如下： 一、考核的范围、对象 学校工勤技能岗位在职在岗的在编人员和非编人事代理人员的工勤技能岗位人员，凡2019年8月底仍在职在岗且符合技术等级升级年限条件的工人，均可自愿申报相应的岗位
时间：2019-04-03 09:13:30
20、 我校于2019年2月27日对外发布的《2019年人才派遣人员招聘公告（二）》和2019年3月6日对外发布的《2019年人才派遣人员招聘公告（三）》公开招聘人才派遣人员，学校经相应的考核程序，拟聘以下人才派遣人员到相应岗位工作，现将基本情况公示: 姓名 性别 出生年月 学历 学位 学校 所学专业 拟聘岗位 负责人 许佳雯 女 1996-10 本科 学士 南京晓庄学院 食品科学与工程 食品
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